Рапорт военнослужащего / Военное право - 10620 советов адвокатов и юристов

Обязан ли командир войсковой части давать письминый ответ на рапорт военнослужащего о просьбе продлить контракт..?

Военнослужащая, ушла сейчас на больничном, который положен до родов и после, с августа месяца. В декрет ухожу в январе 13 числа 2023. За год двоек по физо нет, взысканий тоже. 1010 не выплатили, хотя сумма из Москвы пришла с расчётом и на меня, а рапорт не подали, оправдание начальника было"забыли подать" что делать?

Добрый день! Я офицер. Возникла необходимость посетить похороны близкого человека, который не является кровным родственником. Накануне похорон подал рапорт об освобождении от исполнения должностных обязанностей. На следующий день с утра решение так и не было принято. В законе говорится

Муж военнослужащий. Прошёл комиссию и написал рапорт на выше стоящую должность. Сколько по закону должен рассматриваться данный рапорт?

Женщина, 36 лет-военнослужащая, выслуга 13 лет, заканчивается контракт, командир части вызывает на аттестационную комиссию, цель которой является не продлевать контракт. Жильем не обеспечена, мать одиночка несовершеннолетнего ребенка. Взыскания нет, физо отлично. Имеет ли право командир не заключить со мной новый контракт?

Я военнослужащий написал на продление контракта рапорт на 3 года за шесть месяцев до окончания, а в апреле а за 3 нелели до окончания еще один рапорт на год, но не указал что прошу не учитывать старый рапорт! Мне провели приказ на первый рапорт! Но я не хочу служить 3 года, а хочу служить год! Это правомерно! То что они мой второй рапорт отклонили и не дают подписать контракт на год! я не предельщик служу 11 лет! просто незнал как рапорт пишиться правильно и не указал в рапорте что прошлый рапорт не учитывали, мне сказали это твои проблемы, что ты не знал, я говорю ну дак вы же кадры почему меня не исправили! И если я не подпишу контракт на три года я буду прав или моя роспись мое не согласие не учитываеться.

Я военнослужащая 43 года написала рапорт на переподготовку, могу ли я после переподготовки в мае 2020 года написать рапорт о заключение контракта до предельного возраста (45) до апреля 2021

Военнослужащая, увольнение по предельному возрасту 45 лет в этом году. Должно ли командование направить меня на переподготовку (обучение) ? В чем мне было отказано.

Я военнослужащий-летчик. С недавнего времени в нашей летной столовой установили прибор учета посещения данного заведения, объясняя это тем, что на каждого военнослужащего выделяется паек и если военнослужащий пришел в столовую и не отметился-значит съел чью-то пайку или не пришел вовсе в столовую, значит пайка твоя якобы испортится. Однако бывают такие случаи, когда военнослужащий не в состоянии физически прийти в столовую отметиться-внезапно заболел или еще какие-нибудь непредвиденные обстоятельства, то с него вычетают деньги в размере стоимости продовольственного пайка. Я вспоминаю девяностые годы, тогда наоборот, если человек снимался с довольствия платили ему проды, да еще и паек давали.

У меня вопрос-правомерны ли действия командования нашей части по отношению к военнослужащим в вопросе изымания денег за питание? Спасибо.

Я военнослужащий. В следующем году увольняюсь со службы. Хочу взять отгулы за дежурства в выходные и праздничные дни с 2008 года по настоящее время. У меня имеются графики дежурств которые я приложил к рапорту на отгулы. Количество дежурств в выходные и праздничные дни с 2008 года настоящее время 314. Могу ли я их получить через суд. Если нет то какая положена компенсация?

Я военнослужащий, назначен на вышестоящую должность 10 апреля приказом по личному составу, но якобы из за короновируса мой приказ об исключении из списков части отменили 27 апреля. А сейчас вроде хотят отменить приказ и по личному составу, не объясняя почему, хотят назначить другого. Правомерно ли отменить приказ?

Военнослужащему отказали в выплатах за поднаем жилья, сославшись на отсутствие рапорта, о котором никто не сказал, хотя регистрацию договор найма жилья и остальных документов сделали в данной организации. Правомерно ли это? Как быть? В суд идти?

Я военнослужащий, недавно перевелся на новое место службы, нашел съёмное жильё недалеко от воинской части, встал вопрос о возможности выплаты компенсации за поднаем жилья, так как оплата за аренду бьёт по семейному бюджету. Написал рапорт на поднаем, но начальство мне объяснили, мол получать за поднаем только после постановки на очередь на служебное жилье. У меня вопрос, могу ли я получать компенсацию за поднаем жилья не становясь в очередь на служебное жилье (меня и мою семью все устраивает) и с какого момента производится выплата, с момента подписания договора социального найма или с момента подписания рапорта без учёта дней проживания в съемной квартире? Спасибо.

Я военнослужащий по контракту, умер отец, при предоставлении мной заверянную копию от военкома свидетельство о смерти отца мне пологается отпуск по семейным обстоятельствам в количестве 10 суток и материальная помощь или только на выбор или отпуск или выплата?

Я военнослужащий получил ранение на Украине. Ранение осколочное слепое мягких тканей в перечень не входит, соответственно выплата не положена. Но сейчас вышел новый закон за любое ранение выплата. Вопрос могу ли я получить выплату по новому закону? Если меня уже выписали.

Нужна помощь по вопросу переезда семьи!

Я военнослужащий прохожу военную службу по контракту в Петропавловске Камчатском, семья моя живёт в омске, недавно прописал их на камчатке при части, снимаю жилье, как мне их теперь перевести к себе, выдают ли впд для переезда или возмещают затраты на переезд за пробритение билотов за свой счёт, семья моя многодетная жена и трое несовершеннолетних детей!

За ответ заранее спасибо!

Можно ли оплачивать денежную компенсация за поднаем жилья военнослужащим за прошлый период за 1 год если он сдал документы и обратился за выплатой в настоящее время.

Я военнослужащий по контракту.

Находился в служебной командировке 2 месяца. Обеспечивал учения стрельб.

Вопрос следующий: положен ли мне отгул за командировку, из расчета 3 дня командировки = 2 дня отгула?

Или возможно ли получить денежную компенсацию за данную командировку, за рабочее время?

Жена находится на 25 неделе беременности. Лежит в больнице на сохранение с диагнозом. Декретный отпуск с 23 августа сейчас находится в основном отпуске перед декретом. Я военнослужащий стаж службы 5 лет. Мой экипаж уходит на днях в отпуск по личной неприязни командир назначил меня в другой экипаж который в отпуск идёт не скоро. Прочитал закон о предоставление отпуска военным ст 29 пункт

13. Военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, жены которых находятся в отпуске по беременности и родам, основной отпуск предоставляется с учетом желания военнослужащих. Могу ли я написать рапорт и уйти сейчас в основной отпуск правомерны ли будут мой действия?

Мой муж военнослужащий по контракту, будучи мичманом но состоя на сержантской должности в ПВО, подал отношение о переводе на мичманскую должность в другую войсковую часть и другой род войск (ТОФ). Командир затягивает дело и не даёт документам ход (рапорт и отношение подавал в декабре, а на сей день узнавали в отделе кадров в Хабаровске документы ещё к ним не поступали). Контракт заканчивается в июле этого года. Вопрос в следующем: первое - имеет ли право командир не отпустить на вышестоящую должность в другую часть? Второе-есть ли какие-то НПА регламентирующие порядок перевода, а именно сколько могут ждать по новому месту службы, т.е грубо говоря, есть ли срок годности у отношения?

Военнослужащий по контракту обучаюсь на втором курсе ВУЗа командование отказывает в предоставлении учебного отпуска ссылаясь на то что не давали разрешения на учебу Служу более 3 х лет образование получаю впервые учусь на бюджетной основе в аккредитованном ВУЗе Справку на право обучения не получал Первый год учебы учебные отпуска предоставляли.

Я военнослужащий, отец троих детей, без жены. Когда я нахожусь на работе, за детьми смотрит моя тетя. Детям 10; 3; 1,9. Переводиться мне в другой регион к новому месту службы с детьми вообще не реально. Могу ли я отказаться от перевода?

Я военнослужащий по контракту, в звании сержанта, выслуга более 10 ти календарных лет. Бабушка по линии почившего отца нуждается в постоянном уходе после инсульта. Она полностью парализована. Имеет гражданство Украины, проживает в ЛНР. Я имею право уволиться по семейным обстоятельствам, в связи с необходимостью ухода за бабушкой? Других родственников больше нет, кроме сестры которая не имеет возможности этим заняться.

Я являюсь военнослужащим. В прошлом году я встал в очередь на служебное жильё с супругой, и мне предложили общежитие. Я отказался без законной причины, так как жена была беременна. Родился ребёнок в этом году, я поставил его в очередь на служебное жильё. Мне ничего не предложили из жилья. Я пытаюсь оформить поднаём, но меня предупреждают об отказе этой услуги. Правда это или нет? Положен ли мне поднаём? Спасибо!

Я военнослужащая, нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до 3 лет. В феврале 20 года истекает контракт, мне исполняется 45 лет (предельный возраст) собираюсь уволится, продлевать контракт не хочу. Мне не придётся выходить на работу перед увольнением? Я бы не хотела, ребёнка оставить не с кем. А если отзовут, чем руководствоваться что не могу и не хочу выходить?!

Я военнослужащая по контракту. Выслуга составляет календарных 12 лет. Контракт заканчивается 23.02.2021 г. Написала рапорт на переподготовку. Командир части дал добро. Переподготовка начнётся 1.02.2021 г. Если я ещё буду учиться могут ли меня уволить с вс и исключить до конца учёбы. И имеют ли право во время учёбы отправить меня в отпуск или на ВВК если я не хочу? Отпуск за 2020 г я ещё не ходила. И за 2021 г не хочу идти пока не до учусь.

У моего знакомого такая ситуация. Он военнослужащий по контракту. Недавно развёлся, и после суда с ним остался несовершеннолетний ребёнок. На его месте службы не предоставляют служебных квартир (служит он в Якутске, в очень маленьком населенном пункте) квартиру в аренду тоже не снять так как все квартиры находятся в антисанитарных условиях, и не пригодны для проживания с ребёнком. Что ему делать в таком случае? Может ли он просить перевода к новому месту службы? И как правильно написать рапорт с просьбой на перевод.

Военнослужащий контрактник главный старшина Выслуга 20 календарей и 7 месяцев... ВВК - Д-не годен... В листе беседы с командиром согласился с увольнением и ждать выплату субсидии на гражданке и рапорт написал 11.10.2019. Сегодня 14.10.2019 передумал написал рапорта 1 - об отзыве рапорта за 11.10.2019 (2 экземпляра) и рапорт о не согласии на увольнение без выплаты жилищной субсидии (2 экземпляра) зарегистрировал в строевой один себе оставил один в строевую отдал, и по почте с описью отправил... Командир на беседу завтра вызывает... Что будет? И лист беседы какую роль играет? Теперь тока в судебном порядке оспаривать?

В распоряжение выводят контрактников - старшин?

Увольняюсь по состоянию здоровья. Приказ пришёл. Отпуск не отгулял ни одного дня. Переподготовка с 3 сентября, отпуск я никак не отнуляю к её началу. Командир утверждает, что отправит в отпуск с последующим увольнением, не смотря на то что я начну учиться, находясь в отпуске. Написал ему рапорт заказным письмом, где прошу дать часть отпуска, с тем чтобы выйти в конце августа, получить документы на а учёбу и начать учиться. Цель моя учиться будучи военнослужащим, закончить учёбу и потом уйти в отпуск с последующим увольнением. Прав ли я что манёвр командира невозможен? Какие меры принять стоит? Бывает так что они осознанно дают незаконный приказ, а там может военнослужащий и не будет дёргаться. Спасибо.

Я хочу уволиться из рядов ВС РФ, в рапорте указал под причиной моего увольнения, что мое денежное довольствие, не покрывает прожиточный минимум на каждого члена семьи, при отсутствии иных источников дохода. Еще хочу указать причины такие как: отсутствие выплат денежных средств за командировки, но не знаю как правильно указать это в рапорте. И хотелось узнать когда я могу написать рапорт о сдачи дел и должности? И сколько раз в неделю я должен посещать место службы при увольнении? И если вы знаете, как скоро могу я сдать личное имущество выданное при поступлении на службу?

Я военнослужащая. 47 лет. Увольняют по предельному возрасту. Стаж военной службы на момент увольнения будет 10 лет 1 месяц. Участник программы по военной ипотеке. Сумму, накопленную на именном счете не использовала. Являюсь собственником квартиры, купленной на свои средства. Положены ли мне дополнительные средства по НИС. Спасибо.

Я военнослужащий контрактной службы, написал рапорт на основной отпуск за 2019 год 15 февраля 2020 (до этого тоже писал но оказывали) В рапорте указал выдать впд на меня и супругу. Командир части рапорт подписал но строевая провела отпуск не за 2019 а за 2020 год без моего согласия обосновав это тем что на супругу не могут выдать впд за 2019 год в феврале 2020, законны ли их действия?

Написал рапорт на увольнение по окончанию контракта, в рапорте указал прохождение ввк, по какой статье уводят если в заключении ввк будет выявлена категория годности в.

Дадут ли военную ипотеку военнослужащему, если у него есть доля собственности по мат. капиталу, от которой он намеревается отказаться через 6 месяцев.

Я военнослужащий пограничной службы, 28 лет службы в календарном исчислении. Со мной в служебной квартире проживают два моих ребёнка, 18 и 20 лет. До конца контракта 1 год и 10 месяцев. Подал заявление в жилищную комиссию на признание меня нуждающимся в постоянном жилье. Мне отказали в признании по причине что военнослужащий признаётся нуждающимся в постоянном жилье за 6 месяцев до увольнения. Написал рапорт на увольнение по достижению предельного возраста. Вопрос: Правомерен ли мне отказ?

Я военнослужащий по контракту являюсь отцом многодетной семьи, младшие - близнецы заболели ОРЗ, мама уже брала больничный, я справку по уходу за детьми оформил на себя иметь ли право командир части отказать в предоставлении освобождения по уходу за детьми, законно ли это?

Я военнослужащий, прохожу службу по контракту, включён в списки на предоставление служебного жилого помещения. Все квартиры заняты, вынужден снимать жилье уже 1 год, командование за этот год перевело меня уже в третью воинскую часть (в одной дивизии), по причине постоянных командировок сразу собрать документы на поднайм не получилось, что бы подать рапорт на выплату поднайма командиру той войсковой части куда перевёлся изначально и от куда признавался нуждающимся. Кому теперь и в каком порядке подавать документы для выплаты поднайма и вообще оплатят ли мне съем жилья за год?

Являюсь военнослужащим по контракту, имеют ли право отправлять в командировку если до конца контракта 1,5 месяца при этом имеется 5 суток основного отпуска и желание пройти ВВК?

Я военнослужащий по контракту. Написал рапорт об увольнении и покинул место службы. Завели уголовное дело за самовольное оставление части. Что меня ждёт и как избежать уголовного наказания?

Я военнослужащий контрактной службы сегодня пришёл приказ от командира дивизии об отправки нашей батареи в командировку на учения! Могули я не ехать в командировку связи стем что моя жена находиться на 9 месяце беременности и сейчас лежит в род доме? До рождения осталось день максимум 2

Здравствуйте! Военнослужащий выслуга 20 лет. Был холостяком до 2016 г. и нет жилых помещений ни в собственности ни в соцнайме. Супруга имеет жилье, которое нажито ей до брака со мной. Одну квартиру, которая была ей подарена, она продала во время нашего брака. Могу ли я быть признанным нуждающимся в жилье. Недавно жена заявила, что хочет со мной развестись, т.к. не собирается меня прописывать в своей жилплощади. Что мне делать?

Я военнослужащий. Заканчивается контракт в этом году. Полагается обучение гражданской профессии. На учебу отправляют, но параллельно с отпуском. То есть, на время учебы мне дают ещё и полагающиеся дни отпуска. Правомерно ли это? Доказываю, что сначала я должен пройти обучение по месту службы, а потом уехать в отпуск. Отпуск у меня запланирован вообще в другом регионе. Какие мои действия, подскажите, пожалуйста.

Военнослужащая, 50 лет. 27 календарных лет. Стоим на очереди в едином реестре на жилищную субсидию, состав семьи 2 человека. Выбор места жительства в регионе, котором прохожу службу. Ребенок 22 года (на момент увольнения будет 23 года) обучается ВУЗ (учиться еще 5 лет очно). Проживаем совместно в закрытом военном городке, в однокомнатной квартире 33 кв.м (договор служебной квартиры до окончания контракта). Могут ли уволить меня без предоставление субсидии, исключить моего ребенка из жилищной субсидии, разрешено ли моему ребенку работать официально или временно подрабатывать (в ночное время в больнице) ?

Я увольняюсь с военной службы по предельному возрасту, срочно требуют заполнить лист беседы в пункте отношение военнослужащего к увольнению написала, что не согласна с увольнением без предоставления сертификата на жилье, правильно ли я сдела, т.к военнослужащим все равно сертификаты в нижнем предоставляют только через 3-6 лет после увольнения, есть ли смысл не соглашаться на увольнение,2) пункт, что я буду увольняться по болезни, т.к получила тяжелое увечье полученное во время военной службы, документ есть и являюсь ли я внеочередником.

Военнослужащий подлежит увольнению по окончанию контракта. Хочет пойти в основной отпуск, являясь при это мветераном боевых действий. Командование отказывает, ссылаясь на то, что сначала необходимо пройти ВВК, а потом отпуска. Но военнослужащему сначала нужен отпуск, в который он может уйти по желанию, согласно фз О ветеранах. Правомерно ли действие командира и где указан порядок увольнения, в котором прописано, что сначала надо убыть на ВВК, а потом в отпуска?

Муж военнослужащий написал Рапорт на увольнение по несоблюдение контракта. Его не подписали. Заставляют ехать в командировку, он отказывается от неё, и это является поводом для увольнения. Ему сказали что отправят на губу и сильный выговор! За отказ от командировки. Это вообще легально и как правильно поступить?!

Спасите пожалуйста, дело срочное, извиняюсь, голова вообще не варит. Дело вот в чем: я - военнослужащая. С 15.03 по 16.08.2013 находилась в отпуске по беременности иродам. В отпуск по уходу за ребенком идти не хочу. Написала рапорт на основной отпуск за 2013 год (50 суток). Хотела выйти из него и на службу. В соответствии со ст.260 ТК имею на это право. Но ВрИО командира мне рапорт не подписал, не по графику. Какой график, если я после декрета. Сказал выходить на службу. Завтра иду к нему пытаться мирно решить вопрос. Как грамотно аргументировать? А то ему ТК не указ, т.к. военные. Но в ФЗ О статусе в/сл сказано, что на в/сл имеющих детей распространяются все законы и НПА по охране труда, детства и материнства. С 2 старшими делала также - вопросов не было, декрет - отпуск-выход. А этот вот уперся и все. Знаю, что если в прокуратуру пойду, то правда на моей стороне, но до этого доводить не хочется. Хотелось бы адекватно из ситуации выйти. Спасайте, плиииииззз:' (

Муж военнослужащий ждал ратации, наше командование узнала, написали за него рапорт и сейчас хотят уволить по несоблюдению контракта. Рапорт муж не писал, ждал ратации. У нас 5 детей, я в декрете в той же части, гражданская, младшему 8 мес.

Я военнослужащий погран войск в звании мичман, в следующем году собираюсь увольняться на пенсию по минимальной выслуге лет (льготными 22 года) . В данный момент прохожу службу в республике Южная Осетия. Вопрос: положено ли мне обучение на гражданскую специальность и если положенно то согласно каким указам либо распоряжениям? Спасибо.