Ребенок на месяце беременности / Законы и прочие темы - 2069 советов адвокатов и юристов
Пособие по беременности и родам и уходу за ребенком до 1,5 лет рассчитывается исходя из среднего заработка за два года, предшествующих году начала декрета.
Пособие выплачивается за период, начиная с месяца регистрации в медицинской организации, но не ранее наступления 6 недели беременности. При этом, если заявление подано позже 30 дней с момента постановки на учет в медицинской организации, то пособие выплачивается с месяца обращения. Работала на одной высокооплачиваемой работе с января по апрель, потом уволилась по собственному желанию, физически очень тяжело было. В мае устроилась на новую работу, при прохождении медосмотра выяснилось что беременна 16 недель, сразу встала на учёт. Т.е.мне осталось проработать до начала августа, и я так понимаю что можно уйти в декрет. На какие декретные выплаты я могу рассчитывать, если у меня так произошло, и смена работы и поздняя постановка на учёт.
Пособие по беременности и родам и уходу за ребенком до 1,5 лет рассчитывается исходя из среднего заработка за два года, предшествующих году начала декрета.
Пособие выплачивается за период, начиная с месяца регистрации в медицинской организации, но не ранее наступления 6 недели беременности. При этом, если заявление подано позже 30 дней с момента постановки на учет в медицинской организации, то пособие выплачивается с месяца обращения.
СпроситьЗдравствуйте. Пособие платится с момента ухода в отпуск по уходу за ребенком и соответственно окончания отпуска по беременности и родам За прошлые месяцы Вы получали больничный, двойной оплаты быть не может, со следующего дня после закрытия больничного идёт расчёт пособия Здравствуйте)
Да, пособие оплачивается с момента ухода в отпуск по уходу за ребенком и соответственно окончания отпуска по беременности и родам
С уважением, Дарья Алексеевна Больничный после родов закончился 30.04 и пособие начнут платить с 30.04, а ребенку уже третий месяц. Пособие платится с рождения ребенка или с момента подачи заявления? Выплатят ли за предыдущие месяцы?
Здравствуйте. Пособие платится с момента ухода в отпуск по уходу за ребенком и соответственно окончания отпуска по беременности и родам
Спросить
За прошлые месяцы Вы получали больничный, двойной оплаты быть не может, со следующего дня после закрытия больничного идёт расчёт пособия
Спросить
Здравствуйте)
Да, пособие оплачивается с момента ухода в отпуск по уходу за ребенком и соответственно окончания отпуска по беременности и родам
С уважением, Дарья Алексеевна
СпроситьЗдравствуйте.
У беременной женщины нет ограничений на расторжение брака, поэтому можете через ЗАГС. Ребенок не от мужа расписались был готов принять но жизнь сложилась так что щас живем раздельно он живет своей жизнью Если у Вас уже видна беременность, то никак. Сможете разместить только тогда, когда ренку исполниться один год Да.
1. Развод при беременности по инициативе жены в ЗАГСе возможен.
2. Если у супругов нет других несовершеннолетних детей и споров относительно раздела имущества, развестись можно и без привлечения суда.
3. У беременной женщины нет ограничений на расторжение брака. В отличие от мужа, жена может подать на развод во время беременности на любом сроке и в течение года после рождения ребенка.
Удачи. Если ЗАГС откажет в расторжении брака, то в суд. Это не сложно. Можете устанавливать отцовство и подавать на алименты. Можно ли развестись без суда по обоюдному согласию в положение в загсе на 8 месяце беременности
Здравствуйте.
У беременной женщины нет ограничений на расторжение брака, поэтому можете через ЗАГС.
Спросить
Ребенок не от мужа расписались был готов принять но жизнь сложилась так что щас живем раздельно он живет своей жизнью
Спросить
Тем не менее, придется подождать, далее устанавливать отцовство. Все делается в судебном порядке.
СпроситьЕсли у Вас уже видна беременность, то никак. Сможете разместить только тогда, когда ренку исполниться один год
Спросить
Да.
1. Развод при беременности по инициативе жены в ЗАГСе возможен.
2. Если у супругов нет других несовершеннолетних детей и споров относительно раздела имущества, развестись можно и без привлечения суда.
3. У беременной женщины нет ограничений на расторжение брака. В отличие от мужа, жена может подать на развод во время беременности на любом сроке и в течение года после рождения ребенка.
Удачи.
Спросить
Если ЗАГС откажет в расторжении брака, то в суд. Это не сложно. Можете устанавливать отцовство и подавать на алименты.
СпроситьВы получили требование СФР, там должно быть указано основание. Значит информации о вашей ситуации в сфр не было, деньги взыщут Добрый день!
В соответствии с Правилами назначения и выплаты ежемесячного пособия в связи с рождением и воспитанием ребенка, утв. Постановлением Правительства РФ от 16 декабря 2022 г. N 2330 ежемесячное пособие беременной женщине назначается при обращении женщины после наступления срока беременности 12 недель и выплачивается за период начиная с месяца постановки ее на учет в медицинской организации до месяца родов или прерывания беременности (включительно). Ежемесячное пособие беременной женщине выплачивается за полный месяц независимо от даты родов или прерывания беременности. На каком основании ПФР просит вернуть выплаченные пособия, которые были перечислены после потери ребенка? Прикрепляю фаил на котором указано что они сами передают данные
Они ведь не передали информацию, а почему я должна возращать? Это ведь не незаконное обращение, а их ошибка
СпроситьВы не имели право на излишне выплаченные деньги. У вас четко прописано за что и до какого момента назначены
Спросить
Добрый день!
В соответствии с Правилами назначения и выплаты ежемесячного пособия в связи с рождением и воспитанием ребенка, утв. Постановлением Правительства РФ от 16 декабря 2022 г. N 2330 ежемесячное пособие беременной женщине назначается при обращении женщины после наступления срока беременности 12 недель и выплачивается за период начиная с месяца постановки ее на учет в медицинской организации до месяца родов или прерывания беременности (включительно). Ежемесячное пособие беременной женщине выплачивается за полный месяц независимо от даты родов или прерывания беременности.
СпроситьЗдравствуйте. Я потеряла ребенка еще в феврале, а выплаты шли . Говорят что нужно будет вернуть . хотя указано что они сами передают данные, это ведь их ошибка
СпроситьСветлана, денежные средства придется вернуть, иначе СФР взыщет данные средства ка неосновательное обогащение.
СпроситьЗдравствуйте напишите заявление на работе , принесите мед документы и свидетельство о рождении Рапортом можно оформить уход за ребёнком. Супругу кладут в больницу на сохранение 32 неделя беременности, я военнослужащий, как мне оформить официально уход за ребёнком которому 10 месяцев
Здравствуйте напишите заявление на работе , принесите мед документы и свидетельство о рождении
Спросить
Здравствуйте!
Единое пособие положено беременным женщинам, которые встали на учет в медицинское учреждение на ранних этапах беременности (до 12 недель) и семьям с детьми до 17 лет.
При этом они должны отвечать нескольким критериям:
Заявитель и ребенок должны быть гражданами России и постоянно проживать на территории РФ;
Средний доход на члена семьи в месяц не должен превышать прожиточного минимума на душу населения в регионе, в котором они проживают;
У заявителя должен быть подтвержденный доход или объективная причина его отсутствия;
Имущество семьи не должно превышать определенного уровня. Вы либо работаете официально, либо предоставляете документальные доказательства вашего "0" дохода.
Через Госуслуги попробуйте подать заявление и увидите какой результат будет. Могу ли я получать на ребёнка пособие от 8-17 если я не работаю а ребенок получает пенсию по потере кормильца
Здравствуйте!
Единое пособие положено беременным женщинам, которые встали на учет в медицинское учреждение на ранних этапах беременности (до 12 недель) и семьям с детьми до 17 лет.
При этом они должны отвечать нескольким критериям:
Заявитель и ребенок должны быть гражданами России и постоянно проживать на территории РФ;
Средний доход на члена семьи в месяц не должен превышать прожиточного минимума на душу населения в регионе, в котором они проживают;
У заявителя должен быть подтвержденный доход или объективная причина его отсутствия;
Имущество семьи не должно превышать определенного уровня.
Спросить
Отказ правомерен. Обращайтесь в суд с заявлением о рассрочке исполнения решения суда. младшему ребёнок год и 4 месяца, сама на 8 месяце беременности.
НЕТ слов. Нахожусь в декрете неофициальном, младшему ребёнок год и 4 месяца, сама на 8 месяце беременности. Пришел исполнительный лист, завтра уже крайний срок добровольного исполнения (5 дней), писала приставу через госуслуги ходатайство о просьбе увеличить срок добровольного исполнения исполнительного производства, т.к нахожусь в декрете. Отказала. Правомерно ли это и что можно с этим сделать, чтоб не присылали исполнительский сбор?
Отказ правомерен. Обращайтесь в суд с заявлением о рассрочке исполнения решения суда.
Спросить
Ответ отключен модератором
Добрый день, нет, вы же в разводе. Автоматически вписывается отец ребенка, если заключен брак. Вам нужно будет устанавливать отцовство. В нашей стране действует презумпция отцовства. Это значит, что [b]отцом признается супруг матери ребенка. Данное правило действует также в течение 300 дней с момента расторжения брака[/b], в случае признания его недействительным или смерти супруга матери Если он отец ребенка, то да.
Но есть нюансы.
Закон устанавливает, что если ребенок рождается в течении последующих 10 месяцев после даты развода, то законным отцом должен быть бывший муж. Соответственно графу «отец» можно заполнить только его данным.
Причем, даже в случае отказа, который бывший муж должен написать и предоставить в ЗАГСе, закон не предусматривает возможности изменить запись.
Далее устанавливать отцовство, если он в отказ. С супругом развелись на 4 месяце моей беременности, в марте родится ребенок, в графе отец будет вписан бывший муж?
Добрый день, нет, вы же в разводе. Автоматически вписывается отец ребенка, если заключен брак. Вам нужно будет устанавливать отцовство.
СпроситьВ нашей стране действует презумпция отцовства. Это значит, что отцом признается супруг матери ребенка. Данное правило действует также в течение 300 дней с момента расторжения брака, в случае признания его недействительным или смерти супруга матери
СпроситьЕсли он отец ребенка, то да.
Но есть нюансы.
Закон устанавливает, что если ребенок рождается в течении последующих 10 месяцев после даты развода, то законным отцом должен быть бывший муж. Соответственно графу «отец» можно заполнить только его данным.
Причем, даже в случае отказа, который бывший муж должен написать и предоставить в ЗАГСе, закон не предусматривает возможности изменить запись.
Далее устанавливать отцовство, если он в отказ.
СпроситьКакие доходы семьи нужно учитывать?
К доходам семьи за последние 12 месяцев относится:
зарплаты, премии, денежное довольствие и оплата оказанных услуг;
денежное довольствие военнослужащих и сотрудников правоохранительных органов;
пенсии, стипендии и алименты;
дивиденды и проценты по операциям с ценными бумагами, проценты по счетам и вкладам, выигрыши в лотереи.
Не учитываются при назначении единого пособия ранее полученные выплаты по беременности и на детей, выплаты на реабилитацию, страховые выплаты (за ущерб жизни, здоровью и имуществу), выплаты по социальному контракту, налоговые вычеты и доходы мобилизованных При оформлении единого пособия на ребенка учли в доход региональную выплату за рождение второго ребенка, маме которого не исполнилось 28 лет, правомерно ли это?
Какие доходы семьи нужно учитывать?
К доходам семьи за последние 12 месяцев относится:
зарплаты, премии, денежное довольствие и оплата оказанных услуг;
денежное довольствие военнослужащих и сотрудников правоохранительных органов;
пенсии, стипендии и алименты;
дивиденды и проценты по операциям с ценными бумагами, проценты по счетам и вкладам, выигрыши в лотереи.
Не учитываются при назначении единого пособия ранее полученные выплаты по беременности и на детей, выплаты на реабилитацию, страховые выплаты (за ущерб жизни, здоровью и имуществу), выплаты по социальному контракту, налоговые вычеты и доходы мобилизованных
СпроситьВаша беременность и УДО мужа вещи несовместимые. Может помочь, когда его срок УДО подойдёт.
Он уже не за горами Через 6 месяцев срока может подавать на УДО
Ваша беременность к его УДО никакого отношения не имеет Здравствуйте! Когда он будет подавать ходатайство на УДО, это обстоятельство Вам может помочь конечно
С уважением Возможность условно-досрочного освобождения связана с положительной динамикой поведения осужденного. Ваша беременность и рождение ребенка вряд ли ускорят освобождение мужа, тем более, что срок в 10 месяцев лишения свободы не такой большой. Но подать такое ходатайство при наступлении срока для УДО, конечно, можно. Заранее нельзя точно знать какое решение примет суд. Моего мужа посадили по 264.1 части 2. На 10 месяцев лишения свободы общего режима, и досрочное лишение прав на 4 года.
Я в положении, приговор вошел в законную силу. Посадили его 15.12.2023 года. Может ли моя беременность повлиять как то на его досрочное освобождение, мы в законном браке.
Через 6 месяцев срока может подавать на УДО
Ваша беременность к его УДО никакого отношения не имеет
СпроситьЗдравствуйте! Когда он будет подавать ходатайство на УДО, это обстоятельство Вам может помочь конечно
С уважением
Спросить
Возможность условно-досрочного освобождения связана с положительной динамикой поведения осужденного. Ваша беременность и рождение ребенка вряд ли ускорят освобождение мужа, тем более, что срок в 10 месяцев лишения свободы не такой большой. Но подать такое ходатайство при наступлении срока для УДО, конечно, можно. Заранее нельзя точно знать какое решение примет суд.
СпроситьНа все подать, как безработная-оптимальный вариант Здравствуйте!
Для расчета пособия будет браться вами полученная официальная зарплата за последние 12 месяцев и с нее считаться средняя.
ГПХ не подойдет.
[b]Надеюсь мой ответ вам полезен![/b] Как лучше поступить, чтобы получать пособия по беременности и по уходу за ребёнком до 1,5 лет У меня есть работа, она не оф Варианты: 1) Попроситься там, чтобы оформили, но вероятность крайне мала 2) От другой конторы иметь договор гпх Там окладная часть ниже МРОТ 3) На все подать, как безработная.
Я действую в интересах ребёнка, пока у меня первый мес бер, цены растут, как на дрожжах Я понимаю, что выжить будет трудно Помогите
Здравствуйте!
Для расчета пособия будет браться вами полученная официальная зарплата за последние 12 месяцев и с нее считаться средняя.
ГПХ не подойдет.
Надеюсь мой ответ вам полезен!
СпроситьПособия положены только тем, кто находится в отпуске по беременности и уходу за ребёнком или уволен в связи с ликвидацией предприятия в течение 12 месяцев после увольнения. Декретные выплаты не полагаются безработным женщинам (матерям). Исключением являются граждане, уволенные по причине ликвидации предприятия.
Однако безработным мамам полагается пособие по рождению малыша и другие виды материальной помощи. Сюда относится материнский капитал, компенсация расходов в связи с ростом стоимости жизни (многодетные семьи) или первоочередное зачисление ребенка в детсад (одинокие мамы). Единое пособие попробуйте оформить на ребёнка. Какие пособия по беременности и уходу за ребенком положены неработающей матери? Меня попросили уволиться по истечении срока срочного трудового договора. Муж работает по договору гпх
Пособия положены только тем, кто находится в отпуске по беременности и уходу за ребёнком или уволен в связи с ликвидацией предприятия в течение 12 месяцев после увольнения.
Спросить
Декретные выплаты не полагаются безработным женщинам (матерям). Исключением являются граждане, уволенные по причине ликвидации предприятия.
Однако безработным мамам полагается пособие по рождению малыша и другие виды материальной помощи. Сюда относится материнский капитал, компенсация расходов в связи с ростом стоимости жизни (многодетные семьи) или первоочередное зачисление ребенка в детсад (одинокие мамы).
Спросить
Можно ли получать пособие по беременности и родам (декретные) ученицы которая обучается в 10 классе?
Какое такое пособие? Пособие получают работающие и студенты, а не ученицы школы, нормальные ученицы в школе УЧАТСЯ, а не занимаются рождением детей. На 2023 год выплаты такие:
Единовременное пособие при рождении ребёнка - 22 909,03 ₽
Минимальное пособие по уходу за ребенком составляет 8591,47 ₽./месяц.
На ребёнка и жену (до исполнения ребёнку трёх лет) возможно взыскать алименты. Можно ли получать пособие по беременности и родам (декретные) ученицы которая обучается в 10 классе?
Ответ отключен модератором
Не вышло дело кто чем занимается, это вам ясно? Я задала конкретный вопрос, на который хотела получить конкретный ответ а не ваши осуждения, за собой следить не думали?) Ваши осуждения должны оставаться при себе, вы не имеете никакого права осуждать человека, будь то взрослый или ребенок!
СпроситьДа вы и сто лет мне не нужны, вас осуждать, ясно? Но в школе учатся дети, а не женщины роженицы! А кто вы, сами и додумывайте.
СпроситьЯ еще раз вас спрошу, вам какое дело? Язык за зубами свой острый держать надо, наглость с вас так и прёт, где же это видано что бы вы, человек которые не имеет ко мне никакого отношения имели право высказываться в мою сторону? Будьте так любезны, вернутся к своим обязательствам, вы тут сидите что бы людям помогать, а не рычать и ядом брызгать 😉
Спросить
На 2023 год выплаты такие:
Единовременное пособие при рождении ребёнка - 22 909,03 ₽
Минимальное пособие по уходу за ребенком составляет 8591,47 ₽./месяц.
На ребёнка и жену (до исполнения ребёнку трёх лет) возможно взыскать алименты.
Спросить
Олег, пишите в произвольной форме, никаких образцов и шаблонов нет. Есди сами не сможете, то на сайте обратитесь к юристу /адвокату, вам помогут.
Спросить
В произвольной форме можно написать подобное заявление.
А вам разве не напрямую с СФР будет произведена выплата?
Спросить
Здравствуйте Олег
Заявление пишется в произвольной форме.
Перед тем, как подавать заявление о невыплате пособия соберите документы: свидетельство о регистрации беременности, лист нетрудоспособности (больничный), декретное свидетельство и другие документы, подтверждающие ваше право на получение пособия. Все изложите в заявление приложите копии документов и просите дать разъяснения по не выплате
Спросить
Здравствуйте, документы у работодателя уже 4,5 месяца. На руках только ребенок и свидетельство о рождении. Кормят завтраками в устной форме. Я так понимаю они неполадки их в СФР
СпроситьЕсли есть фиксация о том, что документы получены работодателем, то тогда через интернет приемную прокуратуры подайте жалобу с приложением документа о получении работодателем документов для выплаты пособия
СпроситьВам не нужно писать подобное заявление. Необходимо направить досудебную претензию, одновременно с этим жалобы в прокуратуру и в трудовую инспекцию. Далее взыскивать в судебном порядке и определять сумму уже с учетом неустоек, всевозможных расходов и т.д
СпроситьА где подаётся досуденая претензия. И какие нужны документы. Договор трудовой не выдают работаю год, подписал его только 2 месяца назад а копию не дают по устной просьбе. Думаю по почте написать заявление ссылаясь на ст 62 ТК РФ. Больничный оригинал отдал им они наверное его уже и выбросили. Предприятие государственное
Спросить
Здравствуйте В произвольной форме.
Прошу указать причины неоплаты больничного за период...
СпроситьМожно ли установить временные рамки ссылаясь на какую то статью. Как например с выдачей документов ст 62 ТК?
СпроситьНет, ничего не положено, если свидетельство о рождении ребёнка не получали и он родился сразу мёртвым. Единовременное пособие при рождении ребёнка матерью, потерявшей ребёнка Вам не положено. Об этом указано в ч. 3 ст. 11 Федерального закона от 19.05.1995 г. № 81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей». Однако в соответствии с абз. 4 п. 2 ст. 10 Федерального закона от 12.01.1996 г. № 8-ФЗ «О погребении и похоронном деле» в случае рождения мертвого ребенка по истечении 154 дней беременности сотрудница может рассчитывать на пособие на погребение. Оно выплачивается, если обратиться не позднее шести месяцев со дня смерти (п. 3 ст. 10 Закона № 8-ФЗ). У меня родился мертвый ребёнок 26 нидели беременности. Выплоти от соцзащити или пфр положена
Нет, ничего не положено, если свидетельство о рождении ребёнка не получали и он родился сразу мёртвым.
Спросить
Единовременное пособие при рождении ребёнка матерью, потерявшей ребёнка Вам не положено. Об этом указано в ч. 3 ст. 11 Федерального закона от 19.05.1995 г. № 81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей». Однако в соответствии с абз. 4 п. 2 ст. 10 Федерального закона от 12.01.1996 г. № 8-ФЗ «О погребении и похоронном деле» в случае рождения мертвого ребенка по истечении 154 дней беременности сотрудница может рассчитывать на пособие на погребение. Оно выплачивается, если обратиться не позднее шести месяцев со дня смерти (п. 3 ст. 10 Закона № 8-ФЗ).
СпроситьДа вы перейдете из одного декрета в другой, рожайте спокойно. Закон позволяет сотруднице перейти из декрета в декрет, получив положенные выплаты. Она может выйти на работу между декретами на несколько месяцев или перейти прямо из одного декрета в другой, без выхода на работу. У меня такое вопрос. Данный момент я нахожусь по уходу за ребенком до 3 лет. И данный момент беременна могу ли еще раз получит декретной или по уходу за ребенком.
Для получения отсрочки от призыва на военную службу в связи с наличием двух детей необходимо предоставить медицинское заключение о беременности жены и наличии у нее не менее чем одного выкидыша или родов, произошедших не ранее чем за 12 месяцев до момента обращения. Также может потребоваться прохождение медицинской комиссии в военкомате для подтверждения наличия оснований для предоставления отсрочки. Рекомендуется обратиться к специалистам в вашем регионе для получения более точной информации. Да, нужно проходить медкомиссию ВВК в военкомате в любом случае, для установления категории годности Да, необходимо пройти комиссию ВВК. Нужно ли проходить медкомиссию в военкомате для получения отсрочки если 2 ребенка?
Для получения отсрочки от призыва на военную службу в связи с наличием двух детей необходимо предоставить медицинское заключение о беременности жены и наличии у нее не менее чем одного выкидыша или родов, произошедших не ранее чем за 12 месяцев до момента обращения. Также может потребоваться прохождение медицинской комиссии в военкомате для подтверждения наличия оснований для предоставления отсрочки. Рекомендуется обратиться к специалистам в вашем регионе для получения более точной информации.
СпроситьДа, нужно проходить медкомиссию ВВК в военкомате в любом случае, для установления категории годности
Спросить
Ещё подскажите пожалуйста, справку о составе семьи обязательно надо в военкомат подавать для отсрочки?
СпроситьРаботника вправе уведомить о ликвидации предприятия за 2 месяца до ликвидации. Пока человек в отпуске его не вправе уволить или сократить. Должность сохраняется до трех лет ребёнку, далее вам необходимо выходить на работу, оснований отдыхать у вас нет. Добрый день! Должность сохраняется на все время отпуска по беременности и родам и последующего отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. Во время нахождения женщины в отпуске по уходу за ребенком работодатель не вправе не только уволить женщину, находящуюся в декретном отпуске в связи с сокращением штата, но и сократить ее должность (ст. ст. 81, 261 Трудового кодекса РФ). Правда ли,что должность сохраняется за работницей, ушедшей из декрета в декрет, не выходя на работу, только до достижения младшим ребенком возраста трех лет?
Работника вправе уведомить о ликвидации предприятия за 2 месяца до ликвидации. Пока человек в отпуске его не вправе уволить или сократить.
Спросить
Должность сохраняется до трех лет ребёнку, далее вам необходимо выходить на работу, оснований отдыхать у вас нет.
СпроситьДобрый день! Должность сохраняется на все время отпуска по беременности и родам и последующего отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. Во время нахождения женщины в отпуске по уходу за ребенком работодатель не вправе не только уволить женщину, находящуюся в декретном отпуске в связи с сокращением штата, но и сократить ее должность (ст. ст. 81, 261 Трудового кодекса РФ).
СпроситьНет конечно нельзя. У нас с мужем двое детей, до 3 х лет, младшему нет и года. Я на 26 недели беременности, мужа хотят отправить в командировку на месяц. Можно ли этому как нибудь помешать?
Долг так и останется. А сами не догадываетесь? Платить обязан, не оплатит, то ст. 5.35.1. КоАП РФ и затем ст. 157 УК РФ. Из вашего семейного бюджета деньги будут уходить и вы тоже подадите на алименты как во время беременности, после регистрации брака, так и на дитё и на своё содержание до исполнения ребёнком 3-х лет. Вот и будете сидеть без денег и в вечных долгах. Если он думает, что расписавшись, долг исчезнет, то он ошибается. Долг никуда не денется, придётся платить! По умолчанию ничего.
При желании Вы можете просить прекратить исполнительное производство Что с долгом должно быть по вашему? Я ушла от молодого человека на 2-ом месяце беременности, сейчас у него долг по алиментам +-300 тысяч. Мы вновь начали жить вместе и хотим расписаться. Что будет с долгом по алиментам если мы распишемся?
А сами не догадываетесь? Платить обязан, не оплатит, то ст. 5.35.1. КоАП РФ и затем ст. 157 УК РФ. Из вашего семейного бюджета деньги будут уходить и вы тоже подадите на алименты как во время беременности, после регистрации брака, так и на дитё и на своё содержание до исполнения ребёнком 3-х лет. Вот и будете сидеть без денег и в вечных долгах.
СпроситьЕсли он думает, что расписавшись, долг исчезнет, то он ошибается. Долг никуда не денется, придётся платить!
Спросить
По умолчанию ничего.
При желании Вы можете просить прекратить исполнительное производство
СпроситьА у вас правда есть такие варианты работы, кто вас возьмет, а потом сразу в отпуск отпустит через месяц? Такие работники (думаю) никому не нужны. Если официального стажа работы ранее не было до беременности, то начислять пособие не из чего. Центр занятости - этого недостаточно. Теоретически вы можете устроиться на работу и на следующий день уйти в отпуск по уходу за ребенком, а вот воплотить вашу задумку на практике будет очень сложно. Вы можете пойти в декрет, конечно должны будут платить по уходу, вопрос - если Вас возьмут на работу. Я до рождения стояла на учёте по безработице, сейчас ребёнку три месяца, если я сейчас устроюсь на работу, могу ли я через месяц уйти в декрет по уходу ща ребёнком и будут ли мне платить?
А у вас правда есть такие варианты работы, кто вас возьмет, а потом сразу в отпуск отпустит через месяц? Такие работники (думаю) никому не нужны. Если официального стажа работы ранее не было до беременности, то начислять пособие не из чего. Центр занятости - этого недостаточно.
СпроситьТеоретически вы можете устроиться на работу и на следующий день уйти в отпуск по уходу за ребенком, а вот воплотить вашу задумку на практике будет очень сложно.
СпроситьКонечно для вас, мало какому работодателю нужна работница без стажа и с трёхмесячным ребенком на руках.
СпроситьДля получения пособий у вас должен быть стаж до декрета, если его нет, то и пособия не будет, так как не было отчислений в СФР.
СпроситьВы можете пойти в декрет, конечно должны будут платить по уходу, вопрос - если Вас возьмут на работу.
СпроситьПо общему правилу брак заключается по истечение месяца со дня подачи заявления. Но при наличии уважительных причин руководитель органа загса можете разрешить заключить брак ранее истечения месяца и даже в день подачи заявления.
Ст. 11 СК РФ
При наличии уважительных причин орган записи актов гражданского состояния по месту государственной регистрации заключения брака может разрешить заключение брака до истечения месяца со дня подачи заявления о заключении брака.
При наличии особых обстоятельств (беременности, рождения ребенка, непосредственной угрозы жизни одной из сторон и других особых обстоятельств) брак может быть заключен в день подачи заявления. Добрый день, Евгения!
Да, могут!
Обратиться в местное отделение ЗАГС.
[quote]Федеральный закон "Об актах гражданского состояния" от 15.11.1997 N 143-ФЗ[/quote] Муж подал заявление добровольцем на СВО, могут ли нас быстро расписать?
По общему правилу брак заключается по истечение месяца со дня подачи заявления. Но при наличии уважительных причин руководитель органа загса можете разрешить заключить брак ранее истечения месяца и даже в день подачи заявления.
Ст. 11 СК РФ
При наличии уважительных причин орган записи актов гражданского состояния по месту государственной регистрации заключения брака может разрешить заключение брака до истечения месяца со дня подачи заявления о заключении брака.
При наличии особых обстоятельств (беременности, рождения ребенка, непосредственной угрозы жизни одной из сторон и других особых обстоятельств) брак может быть заключен в день подачи заявления.
Спросить
Добрый день, Евгения!
Да, могут!
Обратиться в местное отделение ЗАГС.
Федеральный закон "Об актах гражданского состояния" от 15.11.1997 N 143-ФЗСпросить
Работодатель обязан продлить срок действия договора до окончания беременности сотрудницы. А если она уходит в отпуск по беременности и родам — до конца этого отпуска. Но автоматически это не произойдет: сотрудница должна написать заявление и приложить к нему справку о беременности. Такую справку она по требованию работодателя должна предоставлять каждые три месяца. Ч. 2 ст. 261 ТК РФ Мобилизация мужа не дает никаких льгот для продления срочного трудового договора. Если срочный договор истек до ухода на больничный по беременности и родам, то, увы... До рождения третьего ребёнка я была устроена по срочному трудовому договору. Муж мобилизован в зону СВО. Могу ли я настоять но том чтобы мне оформили отпуск по уходу за ребёнком до полутора лет?
Работодатель обязан продлить срок действия договора до окончания беременности сотрудницы. А если она уходит в отпуск по беременности и родам — до конца этого отпуска. Но автоматически это не произойдет: сотрудница должна написать заявление и приложить к нему справку о беременности. Такую справку она по требованию работодателя должна предоставлять каждые три месяца. Ч. 2 ст. 261 ТК РФ
СпроситьВ ч.2 ст.261 ТК РФ-речь о продлении срока действия трудового договора до окончания отпуска по беременности и родам
Вопрос же-от отпуске по уходу за ребенком до 1, 5 лет
Здесь уже продления не предусмотрено
Спросить
Мобилизация мужа не дает никаких льгот для продления срочного трудового договора. Если срочный договор истек до ухода на больничный по беременности и родам, то, увы...
СпроситьНЕТ конечно. Злравствуйте.
В соответствии с Приказом Минтруда России от 29.09.2020 N 668 н (ред. от 11.01.2023) "Об утверждении Порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей" право на пособие по беременности и родам имеют:
[quote]женщины, уволенные в связи с ликвидацией организаций, прекращением физическими лицами деятельности в качестве индивидуальных предпринимателей, прекращением полномочий нотариусами, занимающимися частной практикой, и прекращением статуса адвоката, а также в связи с прекращением деятельности иными физическими лицами, чья профессиональная деятельность в соответствии с федеральными законами подлежит государственной регистрации и (или) лицензированию, в течение двенадцати месяцев, предшествовавших дню признания их безработными;[/quote]
Если не подходите под перечисленные условия, то не можете. Могу ли я получить деньги по больничному листу по беременности стоя на безработице?
Злравствуйте.
В соответствии с Приказом Минтруда России от 29.09.2020 N 668 н (ред. от 11.01.2023) "Об утверждении Порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей" право на пособие по беременности и родам имеют:
женщины, уволенные в связи с ликвидацией организаций, прекращением физическими лицами деятельности в качестве индивидуальных предпринимателей, прекращением полномочий нотариусами, занимающимися частной практикой, и прекращением статуса адвоката, а также в связи с прекращением деятельности иными физическими лицами, чья профессиональная деятельность в соответствии с федеральными законами подлежит государственной регистрации и (или) лицензированию, в течение двенадцати месяцев, предшествовавших дню признания их безработными;
Если не подходите под перечисленные условия, то не можете.
СпроситьНе могут. Согласно статье 260 Трудового кодекса РФ:
[quote]Перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него либо по окончании отпуска по уходу за ребенком женщине по ее желанию предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск [b]независимо от стажа работы [/b]у данного работодателя.[/quote] Отказать Вам не могут. Хочу взять отпуск перед декретом, хотя официально отработала 3 месяца, могут ли мне отказать ссылаясь на то что нет замены
Не могут. Согласно статье 260 Трудового кодекса РФ:
Перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него либо по окончании отпуска по уходу за ребенком женщине по ее желанию предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск независимо от стажа работы у данного работодателя.Спросить
Читайте также:
