Аванс и зарплата / Трудовое право - 2233 советов адвокатов и юристов
График 6/1
6,5часа в день
Час 237р Анастасия, или уже 13.06.2024г. 13.06 Вы имеете право на получение аванса, то есть части зарплаты 28 числа. Вам просто не успеют начислить 28ого, поэтому получите 13ого.. Работаю официально с 20.05.24 Аванс 28 числа каждого месяца Зарплата 13 числа каждого месяца Получу ли я в этом месяце аванс или уже 13.06?
Да, будут, т.к. пенсия тоже является доходом. Здравствуйте. Да, пенсия также является видом дохода, соответственно если алименты присуждены решением суда то они будут взыскиваться и с пенсии тоже (если они в долевом порядке). Да, алименты будут удерживаться и с зарплаты, и с пенсии. Я плачу алименты с зарплаты и аванса, не давно вышел на пенсию так же работаю, будет ли с пенсии забирать алименты.
Здравствуйте. Да, пенсия также является видом дохода, соответственно если алименты присуждены решением суда то они будут взыскиваться и с пенсии тоже (если они в долевом порядке).
Спросить
Имеют ли право бухгалтер снимать с аванса аллименты на одного ребенка или только с заработной платы?
Могут и с аванса и с зарплаты Имеют ли право бухгалтер снимать с аванса аллименты на одного ребенка или только с заработной платы?
Можете, с претензией к руководству И судебный пристав списал Начните с претензии руководителю
Жалоба в прокуратуру и гострудинспекцию если работодатель забыл о ст 67 ТК РФ Уважаемый, Александр! В соответствии с Трудовым кодексом для зарплаты (ст. 136 ТК РФ), для нее предусмотрен код 1, его и нужно указывать. Если не поставить код, банк воспримет это как возможность взыскать всю перечисленную сумму аванса без ограничения, а это неправильно: взыскание из зарплаты ограничено 50% (в отдельных случаях — 70%). Требуйте от бухгалтера внесения соответствующих корректировок в платежную систему. Официальное письмо работодателю. Жалобу в прокуратуру и Трудинспекцию Александр, обращайтесь с претензией к работодателю, при отсутствии реагирования, - с жалобой в прокуратуру. Федеральный закон "О прокуратуре Российской Федерации" от 17.01.1992 N 2202-1 Можно ли вернуть половина зарплаты если бухгалтер забыла поставить код?
Начните с претензии руководителю
Жалоба в прокуратуру и гострудинспекцию если работодатель забыл о ст 67 ТК РФ
Спросить
Уважаемый, Александр! В соответствии с Трудовым кодексом для зарплаты (ст. 136 ТК РФ), для нее предусмотрен код 1, его и нужно указывать. Если не поставить код, банк воспримет это как возможность взыскать всю перечисленную сумму аванса без ограничения, а это неправильно: взыскание из зарплаты ограничено 50% (в отдельных случаях — 70%). Требуйте от бухгалтера внесения соответствующих корректировок в платежную систему. Официальное письмо работодателю. Жалобу в прокуратуру и Трудинспекцию
СпроситьАлександр, обращайтесь с претензией к работодателю, при отсутствии реагирования, - с жалобой в прокуратуру. Федеральный закон "О прокуратуре Российской Федерации" от 17.01.1992 N 2202-1
СпроситьПри передаче реестров на зачисление аванса в банк, бухгалтерия указывает специальный код, который означает что с суммы аванса уже удержано по исполнительному листу 50%. Банк видит код и не удерживает. Видимо в вашем случае реестр зарплаты на зачисление для банка составлен неправильно. Для решения этого вопроса необходимо обратиться к приставу, т.к. независимо от того кто удерживает - банк или работодатель, вы должны получить 50% своего дохода на руки. У меня такая ситуация. Накопился долг за квартиру. Подали в суд, завели исполнительное производство. Получилось так, что при начислении аванса высчитали половину суммы. Вторая половина поступила на карту. Банк с этой половины высчитал ещё половину. Остались копейки. Куда обратиться, чтоб сняли ограничения? Ограничение наложили на всё счета.
При передаче реестров на зачисление аванса в банк, бухгалтерия указывает специальный код, который означает что с суммы аванса уже удержано по исполнительному листу 50%. Банк видит код и не удерживает. Видимо в вашем случае реестр зарплаты на зачисление для банка составлен неправильно. Для решения этого вопроса необходимо обратиться к приставу, т.к. независимо от того кто удерживает - банк или работодатель, вы должны получить 50% своего дохода на руки.
СпроситьДа имеет право, но не более 50%. Вам нужно написать заявление приставу о снятии ареста со счета, на который вы получаете заработную плату.
Либо получайте зарплату наличными, или через др лицо. Здравствуйте, в соответствии со ст. 99 ФЗ "Об исполнительном производстве"
Размер удержания из заработной платы и иных доходов должника, исчисляется из суммы, оставшейся после удержания налогов.
При исполнении исполнительного документа (нескольких исполнительных документов) с должника-гражданина может быть удержано не более 50% заработной платы и иных доходов. Имеет ли право пристав снимать деньги дважды и с зарплаты и с аванса?
Вам нужно написать заявление приставу о снятии ареста со счета, на который вы получаете заработную плату.
Либо получайте зарплату наличными, или через др лицо.
Спросить
Здравствуйте, в соответствии со ст. 99 ФЗ "Об исполнительном производстве"
Размер удержания из заработной платы и иных доходов должника, исчисляется из суммы, оставшейся после удержания налогов.
При исполнении исполнительного документа (нескольких исполнительных документов) с должника-гражданина может быть удержано не более 50% заработной платы и иных доходов.
СпроситьДа должны оставлять и с аванса и с зарплаты Если есть заявлен о прожит минимуме у пристава получается с зарплаиы 8200 оставит и с аванса если минимум 18400
Будет удержание в размере 50% от зарплаты и 50% от аванса Вам лучше сделать так, чтобы пристав направил вам на работу постановление об удержании из заработной платы, предварительно рассчитать сколько % можно удержать, сохранив вам прожиточный миниум. Имеется исполнительное производство, в рамках которого подал на сохранение прож. Минимума. Пристав направил в банк соответствующий документ. Каким образом банк будет сохранять данную сумму? Один раз из зарплаты или часть с зарплаты, часть с аванса?
Вам лучше сделать так, чтобы пристав направил вам на работу постановление об удержании из заработной платы, предварительно рассчитать сколько % можно удержать, сохранив вам прожиточный миниум.
Спросить
Мною было написано и отправлено заявление о сохранении прожиточного минимума через госуслуги. Судебный пристав вынес постановление о сохранении и направил его в банк Почтой России. Оно конечно потерялось. Но арест денежных средств с зарплатой карты снял. Позже послал постановление моему работодателю О вычете 50% с зарплаты. По итогу у меня остаётся ЗП 9000р. А прожиточный минимум 16000р.
СпроситьНапишите приставу заявление о снятии ареста с зарплатного счета, так как банк после поступления 50%от заработной платы снимает еще половину от этой суммы.
Либо просите работодателя платить заработную плату наличкой, или получайте остаток заработной платы на карту другого человека (по заявлению).
СпроситьЛибо пишите жалобу в прокуратуру на пристава.
Либо пишите приставу еще раз - прикладываете справку о размере заработной платы и просите удерживать не 50%, а 30% (посчитайте сами сколько у вас % можно вычитать, чтобы прожит миниум сохранялся).
СпроситьПосмотрите, например, здесь: https://www.klerk.ru/buh/news/481573/ Гость_7461931, работодатель обязан выплатить аванс работнику в соответствии с положением об оплате труда, коллективным и трудовым договором. Добрый день, зависит от периода перерасчета. Заработная плата выплачивается 2 раза в месяц. Аванс выплачивается за фактически отработанные дни. Можно ли при переращете зарплаты не платить аванс полностью?
Гость_7461931, работодатель обязан выплатить аванс работнику в соответствии с положением об оплате труда, коллективным и трудовым договором.
Спросить
Добрый день, зависит от периода перерасчета. Заработная плата выплачивается 2 раза в месяц. Аванс выплачивается за фактически отработанные дни.
СпроситьЗдравствуйте, с аванса и расчёта. Из зарплаты удерживают 50 % По законы должны 50% от ежемесячного дохода списывать, но только что был вопрос из которого следует что списывают 100% Наложили арест на карту за налоги, как будут изымать из зарплаты? За один раз или нет?
По законы должны 50% от ежемесячного дохода списывать, но только что был вопрос из которого следует что списывают 100%
СпроситьВам уже ответили на данный вопрос. Евгений Вячеславович Крикунцов, правомерно, если удержание не более 50% от зарплаты. Федеральный закон от 02.10.2007 N 229-ФЗ (ред. от 25.12.2023) "Об исполнительном производстве". Статья 99. Размер удержания из заработной платы и иных доходов должника и порядок его исчисления. 2. При исполнении исполнительного документа (нескольких исполнительных документов) с должника-гражданина может быть удержано н[b]е более пятидесяти процентов заработной платы [/b]и иных доходов. Моя зарплата 37000 из них я получил аванс 8000 и зарплату 7600 остальное перечислили судебным приставам-правомочно ли это!?
Евгений Вячеславович Крикунцов, правомерно, если удержание не более 50% от зарплаты. Федеральный закон от 02.10.2007 N 229-ФЗ (ред. от 25.12.2023) "Об исполнительном производстве". Статья 99. Размер удержания из заработной платы и иных доходов должника и порядок его исчисления. 2. При исполнении исполнительного документа (нескольких исполнительных документов) с должника-гражданина может быть удержано не более пятидесяти процентов заработной платы и иных доходов.
СпроситьЗдравствуйте, могут если есть судебное, у меня также было, только на детские У вас какой банк? В котором наложен арест средств? Здравствуйте. Могут. По статистике приставы напрямую работают с банками. При поступлении денежных средств на карту, деньги автоматически списываются с счет долга по исполнительному производству, 50% от поступившей денежной суммы. Обращайтесь для консультации и отмены судебного приказа по исполнительному производству. Скажите пожалуйста могут ли списать долг с аванса или зарплаты? На карте наложен арест.
Здравствуйте. Могут. По статистике приставы напрямую работают с банками. При поступлении денежных средств на карту, деньги автоматически списываются с счет долга по исполнительному производству, 50% от поступившей денежной суммы. Обращайтесь для консультации и отмены судебного приказа по исполнительному производству.
СпроситьНу у вас же аванс и остаток, правильно?
С уважением. Судом установлен процент удержания алиментов из полного дохода. А доход разделен на две части: аванс и зарплата. Поэтому удержания производятся 2 раза. От аванса установленный судом процент алиментов и от зарплаты тот же процент. В общем порядке могут взыскать до 50%. Могут ли судебные приставы, снимать деньги с заработной карты 2 раза в месяц за алименты
Судом установлен процент удержания алиментов из полного дохода. А доход разделен на две части: аванс и зарплата. Поэтому удержания производятся 2 раза. От аванса установленный судом процент алиментов и от зарплаты тот же процент.
СпроситьДобрый день!
Прожиточный минимум - это минимальный уровень дохода, необходимый для обеспечения основных потребностей человека. Он устанавливается государством и может различаться в зависимости от региона и других факторов.
При зачислении зарплаты и аванса, прожиточный минимум может сохраняться в обоих случаях, если сумма зачисленных средств превышает или равна установленному прожиточному минимуму. В этом случае, получатель будет иметь доход, который соответствует или превышает прожиточный минимум. Только в одном. Любовь, аванс включен в понятие заработной платы, то есть является ее составной частью, просто таким образом зарплата делится на два раза. Иного просто не предусматривает Трудовой кодекс РФ. [b]Поэтому сохранение прожиточного минимума будет только один раз.[/b] Таков закон При зачислении зарплаты и аванса, прожиточный минимум сохранится в обоих случаях? Или только в одном из зачислении
Добрый день!
Прожиточный минимум - это минимальный уровень дохода, необходимый для обеспечения основных потребностей человека. Он устанавливается государством и может различаться в зависимости от региона и других факторов.
При зачислении зарплаты и аванса, прожиточный минимум может сохраняться в обоих случаях, если сумма зачисленных средств превышает или равна установленному прожиточному минимуму. В этом случае, получатель будет иметь доход, который соответствует или превышает прожиточный минимум.
Спросить
Любовь, аванс включен в понятие заработной платы, то есть является ее составной частью, просто таким образом зарплата делится на два раза. Иного просто не предусматривает Трудовой кодекс РФ. Поэтому сохранение прожиточного минимума будет только один раз. Таков закон
СпроситьЗдравствуйте. Работодатель рассчитает пособие в течение десяти дней после того, как получит сведения из СФР о закрытии ЭЛН. Деньги выплатят вместе с зарплатой или авансом. Узнайте когда работодатель получил о вас сведения Можете и пожаловаться и получить выплаты. Но только в том случае,если у вас есть письменное доказательство с датой о принятии руководителем от вас больничной выписки. На практике это практически невозможно 1/150 ключевой ставки ЦБ РФ в соответствии со ст.236 ТК РФ, за каждый день просрочки. Жалуйтесь в Прокуратуру и Трудинспекцию Моя организация задержала оплату больничного листка (должны оплатить в 10 дней дней), а оплатили в течении 20.Могу ли я подать заявление в прокуратуру на выплату штрафа от работодателя, не задержку выплаты
Здравствуйте. Работодатель рассчитает пособие в течение десяти дней после того, как получит сведения из СФР о закрытии ЭЛН. Деньги выплатят вместе с зарплатой или авансом. Узнайте когда работодатель получил о вас сведения
Спросить
От дня получения моего больничного листка работодателю, до его выплаты прошло 15 дней
СпроситьМеня интересует только один вопрос,если работодатель просрочил выплату больничного,могу ли я написать заявление в прокуратуру на выплату штрафа?и если могу,то какая сумма штрафа положена
СпроситьШтраф не вам выплатят . Спросите сначала когда работодатель сведения получил из сфр. От этого дня срок отсчитать нужно
Спросить1/150 ключевой ставки ЦБ РФ в соответствии со ст.236 ТК РФ, за каждый день просрочки. Жалуйтесь в Прокуратуру и Трудинспекцию
СпроситьДа, имеют, увы для вас. Лучше вернуть эти деньги.
С уважением. Чужие деньги верните - и нет проблем.
Удачи. Ну а как вы считаете сумму которую вы получили что это такое по отношению свыше? Я устроился на работу, но не проработала там не одного дня, а эта фирма почему-то выплатила мне аванс и зарплату как они сказали, перечисления на карту были, но то что они от этой фирмы документов у меня нет! И теперь эта фирма пугает меня полицей и требует перечислить им сумму которую они мне зачем-то выплатили. Имеют ли он на это право?
Ну а как вы считаете сумму которую вы получили что это такое по отношению свыше?
СпроситьТребовать у работодатель выплатить МРОТ.... если нет , то заявление в суд, прокуратуру, инспекцию... НО вы почему работаете за такую зарплату????? Что делать если не получаю МРОТ по Ростовской области аванс 9000, и зарплата 6000
требовать у работодатель выплатить МРОТ.... если нет , то заявление в суд, прокуратуру, инспекцию... НО вы почему работаете за такую зарплату?????
СпроситьМогут с двух частей списывать, но не всего не более 50% С зарплаты будут удерживать 50% 50% если направят документы работодателю, то будут удерживать и с аванса и с окончаловки.
Статья 69 ФЗ № 229-ФЗ вам в помощь. работаю официально==== вангую что неофициально , ибо вроде как все перешли на безнал, проще на карту переводы делать.
но даже если так, то бухгалтер по решению пристава удержит не более 50% с каждого дохода, то есть (1 часть +1 часть)- половина. Или премия минус половина Зарплата делится на две равные части, работаю официально, но получаю на руки, приставы будут списывать с обоих частей или одной
работаю официально==== вангую что неофициально , ибо вроде как все перешли на безнал, проще на карту переводы делать.
но даже если так, то бухгалтер по решению пристава удержит не более 50% с каждого дохода, то есть (1 часть +1 часть)- половина. Или премия минус половина
СпроситьОбратитесь с письменным заявлением на имя руководителя, и вам обязаны будут разъяснить. По сути 14 дней у вас пропали. Переговорите с руководителем по данному вопросу. Вы неправильно понимаете сроки оплаты. 15 марта Вам выплатят только за период с 01 по 29 февраля (минус ранее выплаченный аванс).
Зарплата/аванс выплачивается обычно в течение 10-15 дней после окончания полумесяца, который уже отработан. Оплату за первую половину марта получите в конце марта. Я устроилась на новое место работы 1 февраля, за февраль я получила только половину з/п 32 500. В организации з/п 15 числа за предыдущий месяц, аванс в 30 числах текущего месяца, за текущий месяц. 15 марта, будет уже 1.5 месяца, как я работаю в организации, но 15 марта я получу за это количество отработанных дней (1.5 месяца) 65 000 руб., т.е за целый отработанный месяц. Почему так? По моим подсчётам, я должна получить не 65 000, а 97 500. Бухгалтер не смогла мне внятно объяснить, почему мои подсчеты не сходятся с её.
Обратитесь с письменным заявлением на имя руководителя, и вам обязаны будут разъяснить.
Спросить
Вы неправильно понимаете сроки оплаты. 15 марта Вам выплатят только за период с 01 по 29 февраля (минус ранее выплаченный аванс).
Зарплата/аванс выплачивается обычно в течение 10-15 дней после окончания полумесяца, который уже отработан. Оплату за первую половину марта получите в конце марта.
СпроситьДа МРОТ повысился с 1 января 2024 года Да, МРОТ повысился, зарплата должна быть пересчитана, кроме этого с 1 января 2024 года аванс выплачивается пропорционально отработанному времени не менее 45% от суммы основной зарплаты У меня такой вопрос я работаю в детском саду младшим воспитателем должен ли повысится МРОТ с первого января
Да, МРОТ повысился, зарплата должна быть пересчитана, кроме этого с 1 января 2024 года аванс выплачивается пропорционально отработанному времени не менее 45% от суммы основной зарплаты
СпроситьНет, максимум 50% могли удержать из ЗП. Зарплату у вас удержали не 100 %. Аванс же Вы получили.Это тоже часть зарплаты. Поэтому 50 % только удержат у вас за месяц. В феврале получила полностью отпускные 08.02. В середине февраля работодатель получил постановление ФССП о взыскании 50% с дохода. 22.02 я получила аванс полностью. 28.02 в талоне увидела, что зарплаты мне не будет за февраль. Ее удержали на 100%. Правомерно ли это?
Подскажите пожалуйста, куда мне обращаться? Бухгалтерия находится в другом городе.
СпроситьА кроме как в бухгалтерию и некуда, она же удерживает, а не пристав.
Звоните, пишите.
Спросить
Зарплату у вас удержали не 100 %. Аванс же Вы получили.Это тоже часть зарплаты. Поэтому 50 % только удержат у вас за месяц.
СпроситьАванс за первую половину месяца получила в полном объёме. А за вторую половину месяца удержана вся сумма. То есть к выдаче 0.
СпроситьИ удержали больше чем 50%. На цифрах: аванс был 19, зарплата 38- ее удержали полностью. Справедливо ли такое?
СпроситьСправедливо. Вы еще отпускные в феврале получили. Из них тоже удержания производятся.
СпроситьМожете списать арест. Можете написать на сохранение зп. Как удобно. Списывать могут по разному даже 100% от поступления Всё спишут. Кроме минимума. Но это уже не важно. С заработной платы, аванса или премии приставы могут взыскивать деньги, но не больше 50% в случае кредитных, налоговых или административных долгов и 70%, если работник — должник по алиментам.
Удачи. До 50 % из ЗП, ст. 99 ФЗ № 229-ФЗ (ФЗ).
Просите пристава оставить вам у работодателя и в банке куда ЗП поступает прожиточный минимум для трудоспособного населения в Архангельской области (19 288,00 руб), т.к. в России он ниже (16 844,00 руб.). - ч. 5.1. ст. 69 ФЗ.
Однако от величины ЗП вы должны подсчитать выгодно ли вам оставить прожиточный или оставить 50 % удержание из ЗП. У меня несколько арестов с микрозаймами, и я получаю зарплату, как будут списывать долги
можете списать арест. Можете написать на сохранение зп. Как удобно. Списывать могут по разному даже 100% от поступления
Спросить
С заработной платы, аванса или премии приставы могут взыскивать деньги, но не больше 50% в случае кредитных, налоговых или административных долгов и 70%, если работник — должник по алиментам.
Удачи.
СпроситьДо 50 % из ЗП, ст. 99 ФЗ № 229-ФЗ (ФЗ).
Просите пристава оставить вам у работодателя и в банке куда ЗП поступает прожиточный минимум для трудоспособного населения в Архангельской области (19 288,00 руб), т.к. в России он ниже (16 844,00 руб.). - ч. 5.1. ст. 69 ФЗ.
Однако от величины ЗП вы должны подсчитать выгодно ли вам оставить прожиточный или оставить 50 % удержание из ЗП.
СпроситьРаботодатели могут применять любой способ начисления аванса, с учетом действующих на предприятии систем оплаты труда.
нет закона устанавливающего конкретный размер аванса. Заявите на него и узнаете от первого лица Зарплата подразделяется на две части в месяц (каждые 15 дней). Может ли работодатель сам устанавливать выплаты, допустим за первую часть 30% а за вторую 70% от всей зарплаты? Или обязан 50 на 50? И можно конкретный закон, где это регламентировано.
работодатели могут применять любой способ начисления аванса, с учетом действующих на предприятии систем оплаты труда.
нет закона устанавливающего конкретный размер аванса.
СпроситьЗдравствуйте. Рабочие дни точно должны оплатить. Сроки выплат зарплаты и аванса во всех организациях разные.
С уважением, Дарья Алексеевна 17.02 вышел на работу с учебного отпуска (оплатили), 20.02 зарплата, выплатят или нет?
Здравствуйте. Рабочие дни точно должны оплатить. Сроки выплат зарплаты и аванса во всех организациях разные.
С уважением, Дарья Алексеевна
СпроситьПраве снимать и с аванса и с расчета и с иных видов дохода.... но должен оставаться минимальный прожиточный минимум.... пишите заявление о возврате излишне удержанных средств, если такое имеет место быть... Два месяца снимали только с зарплаты, по заявлению о минимальной оплате, а вчера сняли 50 процентов и с аванса
праве снимать и с аванса и с расчета и с иных видов дохода.... но должен оставаться минимальный прожиточный минимум.... пишите заявление о возврате излишне удержанных средств, если такое имеет место быть...
СпроситьЧитайте также:
- Задержка аванса и зарплаты
- Может ли аванс быть больше чем зарплата
- Может ли аванс быть больше зарплаты
- Аванс больше зарплаты
- Зарплата один раз в месяц без аванса
- Размер аванса зарплаты
- Закон аванс зарплата
- Дата аванса и зарплаты
- Невыплата зарплаты и аванса
- Как начисляется аванс по зарплате
- Как считают аванс по зарплате
- Сроки выплаты аванса и зарплаты
- Аванс 30 числа зарплата 15
- Какого числа аванс и зарплата
